quarta-feira, 30 de outubro de 2013

Red Bull é processada em U$ 85 milhões por morte de homem

Red Bull enfrentará um processo nos Estados Unidos nesta semana, devido a morte de um nova-iorquino em 2011. Cory Terry, 33, faleceu após beber uma lata do energético durante um jogo de basquete. Os familiares culpam o Red Bull pelo ataque cardíaco de Terry e estão processando a empresa em 85 milhões de dólares.
O advogado da família, Ilya Novofastovsky, afirmou que o energético possui “estimulantes extras que o tornam muito diferente de um café”. O processo aponta a relação entre o Red Bull e outras fatalidades ao redor do mundo. Segundo um estudo da FDA (US Food and Drug Administration), órgão que atua como agência de vigilância sanitária dos Estados Unidos, a bebida já foi ligada a 18 mortes e 13 mil visitas a hospitais.
De acordo com uma matéria da Time, a Red Bull se recusou a comentar o caso, afirmando apenas que a empresas já vendeu mais 35 bilhões de latas em 165 países, por que as autoridades julgaram a bebida própria para consumo.
Redação, Administradores.com

segunda-feira, 21 de outubro de 2013

Oktoberfest 2013


Por: Alfredo Moreno
Foram 451.523 oktoberfesteiros que marcaram presença na maior festa alemã brasileira. Um número 23% menor do que o público registrado na edição de 2012, apesar disso, o número de ingressos vendidos foi de 275.062, um aumento de 18% em relação à edição anterior. Essa elevação no índice de compra aconteceu mesmo havendo dois dias a mais de gratuidade na edição de 2013, além dos já tradicionais 1º e último dia, que têm catraca livre. Oktoberfest é uma festa onde idosos, jovens e crianças se misturam ao "mundo da alegria e diversão",  com a participação das famílias. O desfile apresentou um mix cores e um bloco de coreografias maravilhosas.
Não comentaremos os números e sim a festa. Muito organizada, com muita alegria e muito o que olhar, principalmente as pessoas do lugar com costumes e comportamentos diferentes.
O que mais me chamou atenção não foi a beleza do lugar, pois já conhecia, mas a semelhança no atendimento ao cliente. Pode-se dizer que precisa melhorar muito. Uma festa considerada a maior festa alemã brasileira e não ter pessoas preparadas para simplesmente servir um chopp é amadorismo demais.

Cada experiência que tenho, fico pensando na Copa do Mundo e no nosso processo de melhoria. Teremos realmente condições de mudar? Até quando teremos que enfrentar filas, caras feias, arrogâncias, para comprarmos?

sexta-feira, 4 de outubro de 2013

Como melhorar sua vida


Doutrinas, credos, manifestos, leis, declarações, códigos de ética. Desde que teve condição de comunicar-se, o ser humano juntou palavras para viver em comunidade. Mas o mundo continua cheio de problemas.

Agora pegue estas palavras: honestidade, destreza, ambição, fé, educação, caridade, responsabilidade, valor. O mais provável é que os 6 bilhões de habitantes da Terra não queiram fazer os esforços necessários para viver de acordo com elas.

Mas pense o quanto sua vida poderia melhorar se apenas uma pessoa vivesse assim – você.

Anúncio da United Technologies Corporation.

(fonte: Crescimento Pessoal & Motivação®)

Lojas Americanas é multada por trabalho escravo


Rede varejista terá que pagar multa de R$ 250 mil e será obrigada a exigir de seus fornecedores comprovação de que possuem todos os colaboradores contratados regularmente.

A Lojas Americanas terá que pagar uma multa de R$ 250 mil como parte do Termo de Ajustamento de Conduta (TAC) divulgado nesta quarta-feira, dia 2, pelo Ministério Público do Trabalho (MPT). A empresa também precisará a partir de agora fiscalizar os seus fornecedores para coibir a ocorrência de trabalho análogo à escravidão. No início do ano, foram descobertos cinco bolivianos que trabalhavam em condições precárias dentro de uma oficina de costura que fornecia para a rede.

O flagrante aconteceu no município de Americana, em São Paulo. De acordo com o comunicado feito pelo MPT, a companhia terá de "verificar se a empresa contratada é constituída como pessoa jurídica e se os seus empregados estão devidamente registrados em carteira de trabalho, mediante vistorias e solicitação de documentos". De acordo com a denúncia, os bolivianos produziam para a empresa HippyChick Moda Infantil Ltda, que tinha como única cliente a rede varejista. A oficina de costura funcionava de forma clandestina nos fundos de uma casa, situada em área residencial. Procurada pelo Mundo do Marketing, a Lojas Americanas informou que não se pronunciaria sobre o caso.

Por Bruno Garcia, do Mundo do Marketing

Walmart terá de pagar R$ 22,3 milhões por dano moral coletivo


O MPT (Ministério Público do Trabalho) determinou que o Walmart pague indenização de R$ 22,3 milhões por dano moral coletivo devido à pratica de discriminação e assédio moral contra funcionários, ex-empregados e promotores de vendas.
As irregularidades ocorreram nos estabelecimentos da rede no Distrito Federal, Paraná, Rio Grande do Sul e São Paulo. A empresa também é acusada de terceirização ilícita e de fraudes no sistema de ponto de seus empregados.
O desembarcador do processo, Mário Macedo Fernandes Caron, considerou grave as faltas da empresa, como expor o trabalhador a jornada excessiva que põe em risco sua saúde e compromete o convívio familiar e social, além de  praticar o assédio moral que prejudica a autoestima dos profissionais. “Limitar o atendimento de necessidades fisiológicas do trabalhador expõe a risco sua integridade física. A terceirização ilícita expõe o trabalhador a precarização de seus direitos”, acrescentou.
Além disso, a Justiça proibiu que o supermercado de submeter os funcionários à obrigação de cantar ou dançar hino motivacional em suas dependências, de exigir permissão para idas ao banheiro, além de acabar com a terceirização de atividade-fim e com a subordinação direta dos promotores de vendas a chefias do supermercado.
InfoMoney